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Título

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Ingeniero de Pruebas Senior

Descripción

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Estamos buscando un Ingeniero de Pruebas Senior altamente experimentado para unirse a nuestro equipo de tecnología. El candidato ideal será responsable de diseñar, implementar y liderar estrategias de pruebas para garantizar la calidad y el rendimiento de nuestras aplicaciones y sistemas. Como Ingeniero de Pruebas Senior, trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de desarrollo, gestión de producto y operaciones para identificar riesgos, definir casos de prueba y asegurar la entrega de productos robustos y confiables. Tus principales funciones incluirán la planificación y ejecución de pruebas manuales y automatizadas, la creación de documentación detallada sobre los resultados de las pruebas, la identificación y seguimiento de defectos, y la colaboración en la mejora continua de los procesos de aseguramiento de calidad. Además, tendrás la oportunidad de mentorizar a ingenieros de pruebas junior y participar en la selección de nuevas herramientas y tecnologías para el área de testing. Buscamos a alguien con una sólida comprensión de metodologías ágiles, experiencia en el uso de frameworks de automatización y un enfoque proactivo para resolver problemas complejos. Es fundamental contar con habilidades de comunicación efectiva, capacidad para trabajar en equipo y una actitud orientada a resultados. Si tienes pasión por la calidad del software y deseas contribuir al éxito de proyectos innovadores, esta es tu oportunidad para crecer profesionalmente en un entorno dinámico y desafiante.

Responsabilidades

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  • Diseñar y ejecutar planes de pruebas funcionales y no funcionales.
  • Automatizar casos de prueba utilizando herramientas modernas.
  • Identificar, documentar y dar seguimiento a defectos.
  • Colaborar con equipos de desarrollo y producto para definir requisitos de calidad.
  • Mentorizar y apoyar a ingenieros de pruebas junior.
  • Participar en la mejora continua de procesos de testing.
  • Elaborar reportes detallados sobre resultados de pruebas.
  • Evaluar y seleccionar nuevas herramientas de automatización.
  • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad.
  • Participar en revisiones de código y diseño desde la perspectiva de pruebas.

Requisitos

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  • Título universitario en Ingeniería Informática o campo relacionado.
  • Mínimo 5 años de experiencia en pruebas de software.
  • Experiencia demostrable en automatización de pruebas.
  • Conocimiento avanzado de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
  • Habilidad para analizar y resolver problemas complejos.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Experiencia con herramientas como Selenium, JMeter o similares.
  • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios.
  • Dominio de inglés técnico.
  • Actitud proactiva y orientada a resultados.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuántos años de experiencia tienes en pruebas de software?
  • ¿Qué herramientas de automatización has utilizado?
  • ¿Has liderado equipos de testing anteriormente?
  • ¿Cómo gestionas la documentación de los casos de prueba?
  • ¿Qué metodologías ágiles has implementado en proyectos anteriores?
  • ¿Tienes experiencia en pruebas de rendimiento?
  • ¿Cómo manejas la comunicación con desarrolladores y otros equipos?
  • ¿Has trabajado en entornos de integración continua?
  • ¿Qué importancia le das a la mentoría de ingenieros junior?
  • ¿Cuál ha sido tu mayor reto en un proyecto de testing?